Netzwerk für Organisationsentwicklung
in gemeinnützigen Organisationen
Wovon wir träumen
Wir stehen vor großen gesellschaftlichen Herausforderungen, die unsere Aufmerksamkeit erfordern. Die Welt um uns herum wird zunehmend komplexer. Es ist daher an der Zeit, sich mit den damit verbundenen Herausforderungen auseinanderzusetzen. Die Bereitschaft zum langfristigen ehrenamtlichen Engagement nimmt ab, und die Strukturen in Organisationen sind oft kompliziert. Es gibt jedoch Anlass zur Hoffnung: Eine Gesellschaft, die auf Selbstverantwortung, Zusammenarbeit und Engagement basiert, kann eine bessere Zukunft schaffen. Lasst uns gemeinsam diese Herausforderungen angehen und eine nachhaltige Zukunft für alle schaffen.
Geförderte
International
& National
Entwicklungs- & humanitäre Hilfe
Menschenrechte
Umwelt- & Naturschutz
Wissenschaft & Forschung
Lokal
& Regional
Kirchen & Gemeinden
Kultur & Sport
Bildungs- & Erziehungswesen
Gesundheit & Soziales
Vision
Wir sind ein Netzwerk, das seine Zeit und Expertise in der Organisationsentwicklung und ganzheitlichen Transformation Social-Profit-Organisationen zur Verfügung stellt, um einen Beitrag zu einer gesunden Gesellschaft zu leisten. Wir unterstützen Menschen dabei, sich weiterzuentwickeln, zu wachsen und ihre Potenziale voll auszuschöpfen.
Mission
Wir sehen Social-Profit-Organisationen als Erfolgsfaktor für eine gesellschaftliche Transformation. Wir wollen eine Community für Austausch von Erfahrungen und Learnings aufbauen und Gleichgesinnte miteinander vernetzen, um die Welt besser zu machen.
Werte
Lösungsansätze
Die fortschreitende Veränderung in der Spenderlandschaft, Digitalisierung und damit verbundene Konkurrenz um Aufmerksamkeit, rechtliche und regulatorische Vorgaben, Individualisierung der Gesellschaft, der Kampf Mitarbeiter:innen zu finden und langfristig zu binden, ein Wertewandel, sowie verändertes Ehrenamtsverhalten. Die Folgen dieser Entwicklungen sind eine hohe Komplexität, schnelle Veränderungen und Unsicherheit.
Ein ganzheitlicher Ansatz, um diesen Herausforderungen zu begegnen, liegt darin, Organisationen und Einzelpersonen zu ermächtigen, sich anzupassen und flexibel auf Veränderungen zu reagieren. Indem bestimmte Werte, Prinzipien und Methoden angewendet werden, können wir gemeinsam auf gesellschaftliche Herausforderungen reagieren und nachhaltige Lösungen schaffen. Unsere ehrenamtlichen Social-Pioneers haben erfolgreiche Erfahrungen in der Organisationsentwicklung gesammelt, Transformationen in Unternehmen miterlebt und nun bereit sind, das Wissen an Social-Profit-Organisationen weiterzugeben. Dabei spielen folgende Aspekte eine entscheidende Rolle:
Flexibilität & Anpassungsfähigkeit
Die Fähigkeit, auf Veränderungen schnell und effektiv zu reagieren, ermöglicht es Organisationen, in einer komplexen Umgebung erfolgreich zu sein. Durch den Einsatz von kurzen Iterationen und schnellem Feedback, können Organisationen zeitnah auf aktuelle Bedürfnisse reagieren.
Empowerment & Verantwortungsübernahme
Eine Kultur der Selbstorganisation und des verantwortungsvollen Handelns fördert effektivere Entscheidungsprozesse und durchbricht Barrieren, die zu Silodenken führen.
Kundenorientierung
Indem Organisationen die Bedürfnisse und Erwartungen ihrer Zielgruppen in den Mittelpunkt stellen, können sie eine engere Bindung aufbauen und langfristiges Engagement fördern.
Experimentieren & Lernen
Durch den Mut, neue Ansätze auszuprobieren und aus Fehlern zu lernen, können Organisationen innovative Lösungen entwickeln und besser mit den Herausforderungen umgehen.
Projekte
& Referenzen
„Die Zusammenarbeit mit Pioneers & Friends war für uns extrem wertvoll. Wir standen vor vielen verschiedenen Baustellen – Pioneers & Friends hat diese schnell erfasst, uns geholfen, Ordnung hineinzubringen und gemeinsam einen klaren Plan zu entwickeln. Durch die strukturierte, transparente und zugleich flexible Begleitung konnten wir Themen angehen, die im Alltag oft keinen Raum finden. Die Coaches haben komplexe Fragestellungen verständlich gemacht, neue Perspektiven eröffnet und ein sehr gutes Gespür für das richtige Maß an Impulsen gezeigt.
Besonders hilfreich waren die unabhängige Bedarfserhebung, die Priorisierung unserer Herausforderungen und die Entwicklung eines konkreten Fahrplans, der bereits zu ersten spürbaren Veränderungen geführt hat – etwa zu einer stärkeren Feedbackkultur und klareren Rollenbildern. Die Zusammenarbeit war jederzeit professionell, offen und von echtem Engagement geprägt. Wir fühlen uns hervorragend begleitet und können Pioneers & Friends uneingeschränkt weiterempfehlen.“
„Die Zusammenarbeit mit Pioneers & Friends hat uns als Kirchengemeinde wirklich weitergeholfen. Wir stecken in mehreren starken Veränderungsprozessen, um für Menschen eine Kirche zu sein, die in die heutige Gesellschaft und die heutigen Fragen passt. Durch das tolle Angebot von Pioneer & Friends konnten wir unsere Klausurtagung mit einem Coach gestalten. Die zielführende und begleitende Moderation hat uns geholfen beim Thema zu bleiben und konstruktiv zu diskutieren. Mit der freundlichen und zugewandt Art hat uns die Begleitung durch den Coach sehr gut getan. Wir können die Zusammenarbeit mit Pioneers & Friends nur empfehlen.“
„Die ehrenamtliche Beratung durch Pioneers & Friends war für Tech4Girls eine enorme Bereicherung. Wir haben wertvolle Impulse, neue Perspektiven und einen klaren strategischen Fahrplan für unser Fundraising erhalten. Die Zusammenarbeit war professionell, inspirierend und praxisnah – eine echte Unterstützung für NGOs.“
„Pioneers & Friends schafft eine großartige Möglichkeit für NGOs, von hochqualifizierten Expert:innen aus der Wirtschaft zu profitieren – kostenfrei, effizient und wirkungsvoll. Die Initiative leistet einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Weiterentwicklung von Organisationen im sozialen Bereich. Wir sind sehr dankbar für die Zusammenarbeit und können Pioneers & Friends jeder NGO absolut empfehlen.“
